Qu’est ce que le Coaching Orienté Solution® ou COS® ?

Inspirée des travaux de Steve de Shazer, c’est une démarche opérationnelle, dynamique et non "psychologisante".
Centrée sur l’individu, elle est résolument tournée vers le futur et l’action.

Le Coaching Orienté Solution® permet, grâce à un questionnement spécifique, de faire émerger les ressources du coaché.
Il aide ainsi le coaché à mettre son potentiel et sa créativité au service de solutions performantes et durables car personnelles.

 

Qu’est ce qu’un coach certifié COS® ?

C’est un professionnel qui doit avoir :

1. Une connaissance et une expérience des entreprises et de leur organisation.

2. Une compétence avérée dans le management d’équipe et de projets.

3. Plusieurs années de travail sur soi et de développement personnel.

4. Une formation et une certification au métier de coach « coaching des personnes et des équipes » Convergence RH - La Valette du Var.

5. Une supervision régulière.

6. Le respect du secret professionnel et d’un code de déontologie.

 

Pourquoi un coach certifié ?

Face à une période d’instabilité générale et de changements permanents, les dirigeants, les managers et les cadres ont de plus en plus souvent besoin d’un accompagnement qui permette de mettre en œuvre une dynamique de changements rapides.


Ces changements doivent toujours :

1. Respecter « l’écologie » de l’entreprise.

2. Favoriser l’autonomie du collaborateur.


Le coach invite le coaché à :

1. Découvrir ses forces et ses ressources.

2. Trouver ses réponses et ses solutions.

3. Exprimer tout son potentiel.

4. Changer pour atteindre ses objectifs.


 

Le coach aide l’entreprise et ses collaborateurs

à transformer les contraintes en opportunités.